Questions - réponses : Droit du travail

Je travaille pour une societe de servce á la personne. J'ai envoyée ma lettre de demission avec un preavis de 15 jours, car je suis embauchée depuis 11mois.La réponse de la societe c'est que le preavis est de 1 mois.C'est à qui la raison?

Bonjour, J'ai été licencié pour cause réelle et sérieuse avec un préavis de 3 mois non effectué (à la demande de l'employeur). Il spécifié sur ma lettre de licenciement que ces 3 mois me seront payés aux échéances normales (habituellement mon salaire Ã...

Bonjour, J'ai signé un contrat de travail avec mon patron stipulant que j'avais un vehicule de fonction. Aujourd'hui, il revient sur sa décision malgré le contrat signé, il veut changer et mettre en vehicule de service. Mon patron m'a affirmé qu'un vehicule de f...

a ton le droit aux assedic apres etre licencier pour faute grave ou lourde ou simple ? si oui directement ou apres un delai ?

Comment défaire, le plus vite possible, de ses fonctions un delegue du personnel ? celui ci nous cache, sur ordre du patron, toutes les informations de la procédure en cours, dont il est informé. Devons nous déposer plainte ?

Entreprise de soutien scolaire à domicile nouvellement créée en mode prestataire, je souhaite savoir quel type de contrat de travail est adapté à ce type d'emploi : professeur intervenant au domicile des parents pour des missions. Merci de votre aide.

Bonjour, J'étais en arrêt maladie au mois de décembre 2011, mon patron ne fait pas le maintien de salaire c'est donc la CPAM + ma complémentaire qui payent les indemnités journalières, problème à ce jour la complémentaire n'a toujours pas réceptionné la déc...

Bonjour, Je souhaite connaître les exigences de la loi en matière de caméra cachée utilisée dans le cadre d'un service de visite Mystère. En effet je souhaite proposer ce service, avec un appui vidéo, et je m'interroge sur la légalité de ce genre de prat...

Bonjour maitre, je demeure dans une résidence qui emploi une personne qui est salariée est payée par nous les copropriétaires, elle travaille pour un total de 224 heures à l'année, j'aimerai connaitre le nombre de jours de congés payés qu'a droit cette personne.

bonjour je fais partie d'une entreprise qui a donner des jours de fractionnement comme suit 1 jour pour 3 a 5 jours de CP ou 2 jours pour 6 jours CP posés avant le 30 avril et ce depuis 25 ans. Aujourd'hui, le directeur en poste décide de rétablir les choses en s...