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Questions - réponses : Droit du travail

Votre problème concerne un licenciement, une démission ou la rupture conventionnelle d'un contrat de travail ? Des faits de harcèlement par l'employeur ou par un collègue ? Le calcul d'une indemnité ou la prise de vos congés payés ? Une maladie professionnelle ou un arrêt de travail ? Les avocats, notaires, huissiers et autres professionnels du Réseau Documentissime vous apportent des réponses fiables et gratuites à toutes vos questions de droit du travail, sous 72 heures.+

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Bonjour, Je suis infirmière embauchée sous contrat à durée determinée de un an(ce jusqu'au 31 Mars 2014). Sous CCN 51. Les conditions de travail sont discutables et c'est pourquoi je cherche un autre emploi. Si l'opportunité se présente, à combien se chiffre mo...

Par Tiff17
Département : Loire (42)
Question posée le 15/04/2013
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Licencié pour erreur de caisse en plus
Licenciement et rupture conventionnelle

bonjour , mon ex patron ma licencié pour cause réel et sérieuse pour 4 erreurs de caisse en + de 10 e et une en - de 29 e .j' ai eu une mise a pied pour 10 e en + ,puis une mise a pied de 3 jours pour une erreur de 10 e en + , puis le licenciment pour pour l'erre...

Par Maee
Département : Pyrénées-Atlantique (64)
Question posée le 15/04/2013
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Temps de renvois d'un cdd
Rédaction de contrats de travail (CDD, CDI…)

Bonjour , je suis embauché en remplacement depuis peux dans une petit équipe de secutité le temps de les remplacer pendant leur vacances. Mon patron ma fait signer mes contrat (cdd) mais ne me les as renvoyés que 35 jours apres avec sa part de signé.Pareil pour me...

Par Sara
Département : Isère (38)
Question posée le 12/04/2013
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Remboursement des frais de transport.
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

J'ai travailler pendant 1ans pour une grande enseigne de prêt a porter et on ne m'a jamais rembourser les 50% de mes frais de transport, cela est prévu dans mon contrat de travail. Je prends les transport en commun j'ai donc un titre de transport que je recharge tout ...

Par Jelisarose
Département : Yvelines (78)
Question posée le 12/04/2013
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Bonjour, dans le cas où une Mairie change de prestataire pour organiser son service enfance jeunesse. Que deviennent les salaries qui travaillaient sur la structure en sachant que nous sommes embauchés en cdi à 35h par l'ancien prestataire. L'ancien comme le nouvea...

Par Mailys
Département : Oise (60)
Question posée le 12/04/2013
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Litige avec mon employeur (ministére de la justice°
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Bonjour je suis surveillante pénitentiaire (Statut spécial). Un litige nous oppose mes colléges et moi meme dans notre service concernant notre reliquat d'heures. On nous impose (en récuperation) un report négatif de nos heures depuis 3 ans. Reliquat négatif impu...

Par Vanault51
Département : Marne (51)
Question posée le 12/04/2013
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Licenciement suite à liquidation judiciaire
Licenciement et rupture conventionnelle

Bonjour, l'employeur de mon mari a convoqué les employés (6 salariés) il y a deux jours pour leur annoncer que l'entreprise était en liquidation judiciaire et que de ce fait ils étaient licenciés le jour même. Je souhaiterais savoir comment cela fonctionne, c...

Par Enilorac
Département : Oise (60)
Question posée le 12/04/2013
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Déplacement
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Bonjour, ma societer ma prévenue une semaine avant que je vais en déplacement j'ai le droit de refuser parce quil mon pas prévenue par courrier? Dans mon contra de travail il y a stipuler que je serer amener à faire du déplacement mais sans zone géographique ses ...

Par Hakim
Département : Yvelines (78)
Question posée le 11/04/2013
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Bonjour, Ayant démissionné de ma société au poste de directeur des ventes France(activité bâtiment convention collective du verre)il y a 14 mois pour occuper la fonction de directeur marketing et développement sans contact direct avec le commerce(activité bâti...

Par Pinou95
Département : Val-d'Oise (95)
Question posée le 11/04/2013
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Demande de rupture conventionnelle refusee
Licenciement et rupture conventionnelle

bonjour, je vous écris car j'aimerais avoir des renseignements sur mes droits. je vous explique je suis maman dun petit garçon qui est ne au mois de juillet pendant mon congés parentales jai cherche une solution pour faire garder mon fils (mon mari et moi travaill...

Par Lilith
Département : Lot-et-Garonne (47)
Question posée le 11/04/2013
Voir les réponses (0)
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