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Questions - réponses : Droit du travail
Votre problème concerne un licenciement, une démission ou la rupture conventionnelle d'un contrat de travail ? Des faits de harcèlement par l'employeur ou par un collègue ? Le calcul d'une indemnité ou la prise de vos congés payés ? Une maladie professionnelle ou un arrêt de travail ? Les avocats, notaires, huissiers et autres professionnels du Réseau Documentissime vous apportent des réponses fiables et gratuites à toutes vos questions de droit du travail, sous 72 heures.+
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Validite d'un courrier
Conditions de travail (horaires, sécurité
)
j'ai recu un courrier en recommandé la lettre n'est pas signée et pas sur papier a entete mon nom n'est meme pas sur le courrier est telle valable.
Département : Eure (27)
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Plongeur
Démission
bonjour je suis en contrat saisonier et la je viens de trouver un poste en cdi il me reste un moi pour terminer ma saison mais je suis oblige d arreter pour pouvoir comencer le poste en cdi la seule decision et de demissioner quel sont mes droits et que doi je faire mer...
Département : Bouches-du-Rhône (13)
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Promotion et salaire
Rédaction de contrats de travail (CDD, CDI
)
Bonjour, Je me suis vue proposer une promotion en juillet (changement de statut) qui serait acté par le biais d'un avenant à mon contrat. Une négociation a alors débuté sur le salaire en juillet. La RH n'étant pas (du tout) réactive, je n'ai pu signé mon avena...
Département : Paris (75)
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Comment demander 2 choses au ressoursses humaines
Conditions de travail (horaires, sécurité
)
Bonjour. je souhaite demander par courrier; à la direction des ressources humaines de mon entreprise,de respecter l’application d'un accord en vigueur et par la même, demander un réajustement de mon salaire. Puis-je faire les deux en même temps ou faut-il demand...
Département : Gard (30)
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Indemnités chômage titre de séjour étranger
Licenciement et rupture conventionnelle
Bonsoir, ma question concerne mon ami, celui-ci, libanais avec titre de séjour étudiant (autorisé à travailler à titre accessoire 20 heures par semaines), a travaillé il y a quelques temps pour un hôtel en tant que responsable de bureau pendant 2 ans et 7 mois, e...
Département : Hauts-de-Seine (92)
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Démission suivi conjoint
Démission
Bonjour, Je travaille en CDI à Paris et je souhaite m'installer en région. Mon compagnon suivrait en démissionnant pour suivi de conjoint. Pour que ce dernier puisse bénéficier des allocations chômage : - est-ce possible si j'ai trouvé un CDD ? Si oui quelle e...
Département : Paris (75)
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Lettre evertissement
Harcèlement et discrimination
Je suis un frigoriste .j ai reçu une lettre d avertissement soi disant d erreur de diagnostic . le client refuse de payer la facture. vu l affection que me porte mon responsable toujours a chercher l erreur exemple:réflextion déplacees toujours a piq...
Département : Manche (50)
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Indemnité de précarité convention formation
Licenciement et rupture conventionnelle
Bonjour, J'ai eu 2 CDD (visiblement d'usage) consécutifs. A la fin de mon second m'ont été versés mon salaire et ma prime de Congés payés mais pas la prime de précarité de 6% correspondant aux CDD d'usage dans la formation (Convention collective des organisme...
Département : Ardennes (8)
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Demission
Démission
bonjour je demissione de mon poste d ouvrier en attendent de retrouver du travail ai je droit au rsa
Département : Haute-Saône (70)
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14 eme mois suite demission
Démission
Bonjour,J'ai donné ma démission, je quitte ma société mi octobre. Je suis cadre, j'ai une prime annuelle sur objectif qui est versée au début de l'année suivante après un entretien individuel. cette prime peut etre doublée si l'entreprise réalise ses propres o...
Département : Isère (38)
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- Me BEM AnthonyAvocat75008 Paris
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- Me NDIAYE DembaAvocat14000 Caen