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Questions - réponses : Droit du travail

Votre problème concerne un licenciement, une démission ou la rupture conventionnelle d'un contrat de travail ? Des faits de harcèlement par l'employeur ou par un collègue ? Le calcul d'une indemnité ou la prise de vos congés payés ? Une maladie professionnelle ou un arrêt de travail ? Les avocats, notaires, huissiers et autres professionnels du Réseau Documentissime vous apportent des réponses fiables et gratuites à toutes vos questions de droit du travail, sous 72 heures.+

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Rachat société
Licenciement et rupture conventionnelle

Bonjour je suis actuellement dans une société et je travail à mi-temps. Mon employeur souhaite partir en retraite et donc revend la société. Demain je rencontre la personne qui va peut être racheter la société. Je souhaite une reconversion professionnelle ...

Par Marie
Département : Paris (75)
Question posée le 25/03/2019
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Bonjour, j'ai été déclarée inapte a tout poste dans une association le 18 février 2019 J'ai soldé tout mes congés payés jusqu'au 15 mars 2019 et après avoir été recue en entretien préalable de licenciement je suis maintenant dans l'attente des documents de...

Par Nanococody
Département : Finistère (29)
Question posée le 24/03/2019
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L'employeur a intégré le préavis non effectué et payé du 1er juillet au 30 septembre soit 3 mois A noter que les indemnités de préavis ont été payées sur le montant brut du salaire uniquement ? Est-ce normal ? du 1er octobre 18 au 28 février 2019 = 5 mo...

Par Babagaga
Département : Val-d'Oise (95)
Question posée le 24/03/2019
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Déplacement professionnel
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Bonjour, Je suis technicien et mon employeur m'envoie en déplacement dans toute la France, Alors que dans mon contrat il y a un article Mobilité qui dit je cite: "Mr MOI, compte tenu de la nature de ses fonctions, prend l'engagement d'accepter tout changement de l...

Par Jejo06
Département : Alpes-Maritimes (6)
Question posée le 23/03/2019
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Plan de sauvegarde de l'emploi
Licenciement et rupture conventionnelle

Bonjour,mon entreprise est en procédure de PSE sans départ volontaire. Mon poste est supprimé et je ne suis pas intéressé par les propositions de reclassement..Ma hiérarchie c'est que j'ai une promesse d'Embauche ailleur..Nous devons répondre à 2 propositions de...

Par Rdlsav. 1972
Département : Sarthe (72)
Question posée le 23/03/2019
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bonjour je voudrai savoir si j 'ai le droit à des jours d'anciennetés en effet je travail dans l'automobile depuis septembre 1980 jusqu'au 30 juin 2008 le 01.07.2008 j'ai changer d'employeur mais toujours dans l'automobile donc même convention on m'a donc dit que j' ...

Par Doudou
Département : Yonne (89)
Question posée le 21/03/2019
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Stage nombre d'heures
Cumul d'activité

J'ai un contrat de stage de 35 H/semaine rémunérées la moitié du SMIG Puis-je cumuler 14 H de plus dans une autre Entreprise ? le Week-end

Par Himan
Département : Val-de-Marne (94)
Question posée le 20/03/2019
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Négociation après licenciement faute grave
Licenciement et rupture conventionnelle

Bonjour, J'ai été licencier pour faute grave le 12 mars, j'étais responsable adjointe d'un magasin. Pour faire rapide, 1 ou plusieurs personne se serait plainte, dont 1 personne qui m’accuse de l'avoir insulté de "connard" et d'être trop derrière eux. M...

Par Zebulon
Département : Hauts-de-Seine (92)
Question posée le 20/03/2019
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Renseignements
Harcèlement et discrimination

désolé vous dite gratuit et moi je n'ai pas les moyens pécuniers actuellement je pas assez pour règjler toutes mes factures ce mois ci alors vous comprendrez mon problème

Par Beacal
Département : Seine-Maritime (76)
Question posée le 19/03/2019
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Renseignement
Harcèlement et discrimination

étant contractuelle au sein d'une mairie et ayant subit cela pendant plus d'une année en essayant de me défendre j'ai aggravé mon cas et ils ont décrété de ne pas renouveler mon contrat. j'ai péter un plomb et je me suis mis en arrêt maladie une semaine et demi...

Par Beacal
Département : Seine-Maritime (76)
Question posée le 19/03/2019
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