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Questions - réponses : Droit du travail

Votre problème concerne un licenciement, une démission ou la rupture conventionnelle d'un contrat de travail ? Des faits de harcèlement par l'employeur ou par un collègue ? Le calcul d'une indemnité ou la prise de vos congés payés ? Une maladie professionnelle ou un arrêt de travail ? Les avocats, notaires, huissiers et autres professionnels du Réseau Documentissime vous apportent des réponses fiables et gratuites à toutes vos questions de droit du travail, sous 72 heures.+

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Rétrogradation volontaire
Rédaction de contrats de travail (CDD, CDI…)

Bonjour, Actuellement je suis chef d équipe dans une société de ménage dans l hôtellerie mais souhaiterai revenir à mon ancien poste. Que dois-je mettre dans ma lettre ? Avez vous une lettre type ? Merci

Par Tunisia141
Département : Calvados (14)
Question posée le 15/12/2019
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J'ai signé un contrat de consultant avec une entreprise qui dit que je pourrais intervenir comme consultant chez ces clients. Ce contrat liste des tarifs mais ne me dit pas combien de prestations je ferais par an. Ce contrat me dit que je dois respecter des régles : u...

Par Viviagt
Département : Côtes-d'Armor (22)
Question posée le 14/12/2019
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Bonjour, Nous avons pris une vendeuse qui est encore en période d'essaie. Nous ne souhaitons pas la garder suite à diverses raisons, elle est au-delà des 1 mois de travail donc nous avons pris les 15 jours de droit. Or elle ouvre droit à 5 jours de congés. Il...

Par Sly
Département : Haut-Rhin (68)
Question posée le 13/12/2019
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Diminution de salaire suite à un changement de poste
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Bonjour je travaille à l hôpital St Joseph Marseille établissement privé je reviens d'un congés parental j'ai demandé à changer de poste car mes horaires ne sont plus adaptés, on m'a trouve un autre poste dans un autre service mais on veut diminuer mon salaire o...

Par Karmarie
Département : Bouches-du-Rhône (13)
Question posée le 10/12/2019
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Contrat 39h puis je demander 35h pour raison familiale impérieuse
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Bonjour, Je suis en CDI a 39h, ma situation familiale a changé et je me retrouve mère célibataire avec une petite fille qui va voir ses 3 ans. Ma période d'essai a été renouvelée. Mais pour des raisons financières et organisationnelles. Je ne peux plus assurer ...

Par Dodo75
Département : Paris (75)
Question posée le 08/12/2019
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Horaire
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Posez votre question Signaler Bonjour,  Mon patron veut m'imposer de travailler tous les samedis en étant la seule dans l entreprise à le faire a part les commerciaux  Je suis a plein plein-temps sur un contrat pour 2 postes sur 2 sites différents.  Mon con...

Par Clothilde
Département : Loire-Atlantique (44)
Question posée le 06/12/2019
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Jugement executoire de plein droit
Licenciement et rupture conventionnelle

Bonjour, Mon licenciement reconnu en première instance sans cause réelle et sérieuse sur faute grave initiale notifié A.R le 2811 dernier, trois questions se posent à moi : Le jugement serait semble t'il exécutoire de plein droit sur indemnités de licenciements...

Par Olivier
Département : Ille-et-Vilaine (35)
Question posée le 06/12/2019
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Bonjour concernant la mise en place du bureau des nouveaux cse, les suppléants peuvent-ils prétendre aux postes d’adjoints? Cordialement

Par Nat63
Département : Puy-de-Dôme (63)
Question posée le 05/12/2019
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Contrat travail
Rédaction de contrats de travail (CDD, CDI…)

je suis technicien qualité en métallurgie, et je n est pas de coefficient mon taux horaire est a 11€ est ce normal?

Par Ghislaine
Département : Isère (38)
Question posée le 04/12/2019
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Superposition d'emploi
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Peut on superposer deux emplois en même temps ? C'est à dire pouvons nous effectuer deux travails dans la même journée pendant les mêmes heures . Je ne parle pas de cumul d'activité mais bien d'effectuer deux activités pendant les mêmes heures.

Par Andrealaurie
Département : Bouches-du-Rhône (13)
Question posée le 04/12/2019
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