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Questions - réponses : Droit du travail

Votre problème concerne un licenciement, une démission ou la rupture conventionnelle d'un contrat de travail ? Des faits de harcèlement par l'employeur ou par un collègue ? Le calcul d'une indemnité ou la prise de vos congés payés ? Une maladie professionnelle ou un arrêt de travail ? Les avocats, notaires, huissiers et autres professionnels du Réseau Documentissime vous apportent des réponses fiables et gratuites à toutes vos questions de droit du travail, sous 72 heures.+

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Bonjour, mon conjoint ayant arrêter une mission d\'intérim 4 jours avant la date de fin de contrat il se retrouve avec un gel de ses droits à l\'ARE donc plus de revenus. Le problème c\'est que moi je me suis arrêté de travailler 2 ans pour élever mon fils et que...

Par Elyse
Département : Vienne (86)
Question posée le 23/08/2016
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Bonjour, Je suis artisan et j'embauche une personne à mi temps, qui n'est autre que mon père étant à la retraite et qui touche donc sa retraite avec ce complément de salaire (pour lequel je paie l'urssaf). J'ai recu un somme à payer (complément de retraite) q...

Par Chippie77009
Département : Seine-et-Marne (77)
Question posée le 23/08/2016
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Changement de poste suite réorganisation
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Actuellement en poste en tant que manager d'une équipe, nous devons traverser une nouvelle réorganisation. Mon équipe passe sous un autre pôle et il est décidé qu'un autre superviseur soit positionné pour la supervision de cette même équipe. Je n'ai aucune pr...

Par Maureen63
Département : Puy-de-Dôme (63)
Question posée le 23/08/2016
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bonjour, je me suis présenté au concours du crpe 2016 à la session supplémentaire de Créteil, mon inscription ayant été validée j'ai passé le concours écrit (admise) puis donc oral (admissible) bref j'ai réussi le concours ! puis une semaine après les résul...

Par Ipy
Département : Eure (27)
Question posée le 23/08/2016
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je suis depuis 09/2014 employé en cdi intermitent temps partiel (moins20h/sem)comme chauffeur scolaire pour enfants inadaptés pour une société basé en RP.nous ne travaillons pas pendants vacanc scolaire.jai été surpris ce jour quan jai contacté mon employeur pou...

Par Favori
Département : Seine-Maritime (76)
Question posée le 22/08/2016
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Je travaille dans le secteur de la banque aprés un congé sabbatique avec 33 ans d'anciennete j'ai repris mon travail le 5 mai 2015 et en juin 2015 j'ai eu un arrêt maladie mon employeur a refusé de maintenir mon salaire á 100% il a invoque le fait de mon absence d...

Par Fernanda
Département : Val-de-Marne (94)
Question posée le 21/08/2016
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Indemnité pour une rupture sarl/autoentrepreneur
Licenciement et rupture conventionnelle

Bonjour une entreprise m a proposé un contrat pour effectuer au forfait un travail de construction. après 14 jours l'entrepreneur nous a dit qu il n'était pas nécessaire de revenir le lundi suivant. soit 48 heures avant. Puis je demander une compensation car il ma ...

Par Jeanphilippe
Département : Vaucluse (84)
Question posée le 18/08/2016
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Bonjour, J'ai démissionné au mois de juin, et suite à cela mon employeur m'a informé que j'avais reçu un trop perçu dû aux mauvais calcul du taux de mes IJSS pendant mon congé maternité. Ils m'ont informé qu'ils allaient prélever la totalité de ce trop per...

Par Carmen09
Département : Val-de-Marne (94)
Question posée le 18/08/2016
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Rémunération des jours fériés et temps partiel
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Bonjour, Je travaille à temps partiel en grande distribution, 17h/semaine sur le vendredi et samedi. Ma question concerne la rémunération des jours fériés : jusqu'à présent, un jour férié était compté 3h24 en plus travaillé ou pas ( un jour férié travail...

Par Nati
Département : Tarn-et-Garonne (82)
Question posée le 18/08/2016
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Employeur et vie privée
Fonction publique

Mon employeur a-t-il le droit de me réclamer une copie intégrale de mon jugement de divorce? Quid de ma vie privée? Avec mes remerciements.

Par Jean58
Département : Loiret (45)
Question posée le 18/08/2016
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