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Questions - réponses : Droit du travail

Votre problème concerne un licenciement, une démission ou la rupture conventionnelle d'un contrat de travail ? Des faits de harcèlement par l'employeur ou par un collègue ? Le calcul d'une indemnité ou la prise de vos congés payés ? Une maladie professionnelle ou un arrêt de travail ? Les avocats, notaires, huissiers et autres professionnels du Réseau Documentissime vous apportent des réponses fiables et gratuites à toutes vos questions de droit du travail, sous 72 heures.+

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Bonjour, J'ai trouvée dans ma boîte aux lettre, un avis de passage qui date de 7/11. J'ai retirée le courrier le 17/11. Donc dans le délai de 15 jours. C'était une convocation de mon employeur pour une réunion de comité d'entreprise pour le 14/11. Quelle es...

Par Aurelie
Département : Hauts-de-Seine (92)
Question posée le 24/12/2018
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Après un CDD de 6 mois échu, l'employeur m' a proposé un CDI me promettant une négociation du salaire la semaine suivante. Je suis donc venue au travail, mais la négociation n'a jamais eu lieu et les conditions du CDI ne me conviennent pas. J'en ai informé mon emp...

Par Ivy
Département : Alpes-Maritimes (6)
Question posée le 21/12/2018
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Travail exceptionnel du dimanche et rémunération
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Bonjour, Je travaille dans une association du lundi au vendredi. J'ai une base contrat de 35h. En cette période de Noël, des animations sont proposées le WE (déambulation Père Noël, chorale, maquillage). Je travaille donc soit le samedi de 13h30 à 18h30, soit ...

Par Marienvalk
Département : Calvados (14)
Question posée le 20/12/2018
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Bonjour, Préalablement Consultant en ingénierie de projet (convention collective bureaux d’études techniques et cabinets de conseils). Je n'ai pu réaliser le dernier mois de mon préavis de 3 mois car j'avais accepté un nouveau travail. Ma précédente mission Ã...

Par Nicolas hadrien
Département : Paris (75)
Question posée le 20/12/2018
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Bonjour, Que se passerait-il si un policier ou un CRS quittait les rangs lors d'une manifestation ? Quels risques encourrait-il ?

Par Badmofo
Département : Lot (46)
Question posée le 19/12/2018
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Nbi
Fonction publique

Bonjour, Je suis agent administratif territorial titulaire, je gère les agences postales de 2 communes. L'une d'elle se trouve dans les locaux de la mairie ou j'exerce des fonctions polyvalentes (accueil téléphonique, photocopies, etc...) Je souhaiterais savoir si ...

Par Sylvie
Département : Dordogne (24)
Question posée le 19/12/2018
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Répartition des heures hebdomadaires
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Mon employeur a t'il le droit de m'imposer des journées de 2h alors que je travaille à 75% et et que je suis domiciliée à 45 km de mon lieu de travail? Je suis éducatrice spécialisée et je travaille dans une association de parents Merci

Par Ml
Département : Meurthe-et-Moselle (54)
Question posée le 18/12/2018
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J’ai été employé au centre hospitalier public par un contrat praticien attaché associé à durée déterminée du -01/06/2012 au 31/05/2013 - 01/06/2013 au 29/12/2013 -de 30/12/2013 au 29/03/2014 -de 30/03/2014 au 29/03/2017 -de 30/03/2017 au 06/03/2...

Par Doctor x1x1x1
Département : Pyrénées-Orientales (66)
Question posée le 18/12/2018
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Heures de travail offertes par l'employeur pour repas de noël
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Bonjour, Je n'ai pas pu participer au repas de Noël de mon travail qui avait lieu à l'extérieur le midi car j'avais un rendez-vous, j'avais prévenu mes supérieurs depuis une semaine. Nous avons une pointeuse d'heure à notre travail, la responsable a donc décidé...

Par Orai
Département : Nord (59)
Question posée le 18/12/2018
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Enquête contradictoire
Harcèlement et discrimination

Bonjour, Je suis DP et élu au CE, j'ai dénoncé des délits d'entrave et des manquements de la sécurité de mon employeur. Suite à cela, je subit depuis plusieurs années un harcèlement moral par mon employeur que j'ai signalé par plusieurs écrits. En ce ...

Par Jondarly
Département : Yvelines (78)
Question posée le 17/12/2018
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