Questions - réponses : Droit du travail

ma femme de ménage 4h/S,à l'invalidité pour cause professionnelle depuis le 4/6/2019 mais ne travaillant pas depuis mars 2017, considère qu'elle est toujours à mon service.Quelles sont mes obligations en ce qui concerne le licenciement et les indemnités que je lui...

Bonjour, Je suis promotrice de ventes (itinérant)sur un secteur avec 3 départements , mon entreprise se trouve à Issy les Moulineaux . Je souhaiterais savoir à quel moment démarre mon temps de travail ? Aussi , l’employeur a t’il le droit de contrôler notre ...

Bonjour, En CDI depuis 2012 et télévendeur au siege social de l'entreprise (Paris), je travaille depuis 1 an en télétravail et suis installé en province. Mon contrat de travail d'origine stipule mon lieu de travail "en France", rien de changé sur mon avenant de ...

Bonjour, Je suis cadra du secteur privé et mon contrat est au forfait jour. Je suis à 80% donc j'ai fait un avenant à mon contrat de travail. Sauf que le forfait jour ne s'applique pas pour les personnes à temps partiel donc je suis passé au forfait heures. Néanm...

Bonjour je suis agent de sécurité,j'ai eu un accident de la circulation (déplacement personnel) le 22 juillet 2018 qui m'a rendu paraplégique, après des mois de rééducation je remarche sans pouvoir courir ni rester en station debout excetera donc je pense passé ...

Bonjour, Je viens de signer un petit contrat de moins de 2 mois L'entreprise me dit qu'il faut 2 mois de travail d'affiler pour bénéficier de la mutuelle d'entreprise Je précise que je n'ai aucune mutuelle privée Pourtant la loi du 1er juillet 2016 dit que t...

Bonsoir, J'ai réalisé un contrat de professionnalisation pendant un an avec l'entreprise Kuhn Huard afin de réaliser mon diplôme (une licence). Suite à l'obtention de cet examen, il m'a été proposé un CDD de 6 mois puis il m'a été proposé un prolongement d...

Bonjour, Depuis longtemps nous avons l'habitude de travailler en écoutant des playlists à mon travail. Ce qui me dérange est que certains employés (que j'apprécie sincèrement en dehors de ce détail) mettent des playlists de "pop-rock évangélique". Cela me...

Bonjour, Je vais être licencier pour ne pas avoir produit de casier judiciaire dans un emploi d'auxiliaire de vie, merci de me classifier ce fait en faute. Cordialement. Benoist.

Bonjour, si une personne signe un deuxième contrat avec le même employeur ( cdd ou cdi ), a une date différente. Le deuxième contrat est il considéré comme nulle ou comme avenant au premier contrat? ( contrat particulier employeur)