Questions - réponses : Droit du travail

peut on avertir plusieurs personnes dans un meme courier?

Bonjour, Bonjour, Je suis gérante un de nos employés nous as mis au prud hommes car un de nos salariés la harceler et nous n'avons rien pu faire de plus nous ne lui avons pas payer ses heure supplémentaire et ma comptable ne l'a pas declaree à l'urssaf alors ...

Bonjour, je viens de changer le lieu de travail et quand je suis partis j'ai prix sur mon disque dur des documents de l'employer sur lequels j'ai intervenu. L'ancien employer me contacte a ce sujet. Comment je dois repondre? Je n'ai ucun soucis a les donner car au final...

Bonjour, dans mon entreprise, convention collective de la métallurgie, plusieurs grilles horaires sont appliquées (130 salariés), selon les activités. Nous avons une hot-line. Pour un client précis de cette hot-line, on nous a appliqué des semaines avec des horair...

Bonjour Je travail à l'hôtel en tant que réceptionniste depuis 5 ans. Je suis à temps plein de 35h Tous les ans j'ai entre 21-25 CP par an. Est-ce-que c'est normal? Est -ce-que le fait que je travaille aussi les weekends et en semaine j'ai des jours de repos j'e...

Bonjour, j ai commenté un article sur ma mairie sur les réseaux sociaux et je suis convoquée par ma dgs.je risque quoi.mon commentaire est:on entretien la délinquance a saint Jean de braye, la ville qui bouge entre Loire et forêt. J aurais besoin de conseils et d u...

Bonjour, Je suis arrêtée depuis le début de l'année suite à une grossesse difficile. Mon employeur, qui dépend du code du travail, a maintenu mon salaire les 30 premiers jours. Je n'ai toutefois rien perçu les 30 jours suivants, or le code du travail indique...

bonjour je suis étudiant algérien en master 1 biologie en France titulaire d'un diplôme vétérinaire algérien, je travail dans la restauration rapide sous un contrat CDI temps partiel !!! est ce que c'est possible de faire un changement de statut vers salarié si ...

suite à une rupture conventionnelle en date d'effet au 1er décembre 2015, je suis dans l'attente de part variable sur l'année N-1 (cette dernière m'était versé à l'époque au mois de février de l'année suivante)sur ma période de tavail de 2015,du 1er janvier ...

bonjour, j ai un travail depuis 5 ans en cdi que je souhaite quitter. Mon employeur ma proposer un licenciement pour faute simple. mon probleme est qu il me propose soit l'indemnité de licenciement soit je touche le chômage .es que je peut avoir droit au deux?