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Questions - réponses : Droit du travail

Votre problème concerne un licenciement, une démission ou la rupture conventionnelle d'un contrat de travail ? Des faits de harcèlement par l'employeur ou par un collègue ? Le calcul d'une indemnité ou la prise de vos congés payés ? Une maladie professionnelle ou un arrêt de travail ? Les avocats, notaires, huissiers et autres professionnels du Réseau Documentissime vous apportent des réponses fiables et gratuites à toutes vos questions de droit du travail, sous 72 heures.+

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Bonjour, Mon partenaire de PACS vient de trouver un nouvel emploi, qui l'oblige à déménager à la frontière suisse. Actuellement en CDI en région parisienne, je souhaite démissionner pour le suivre. Pouvez-vous m'indiquer si je peux légalement prétendre à un...

Par Chabidoo
Département : Paris (75)
Question posée le 05/08/2012
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Indemnisation
Démission

Je suis en arret de travail depuis 8 mois et mon mari doit changer de residence pour son travail , puis je demissionner durant mon arret ( je suis en cdi ) ,nous devons demenager dans une autre region et ensuite pourrais je avoir des allocations chomage suite a ma demis...

Par Mado
Département : Pas-de-Calais (62)
Question posée le 05/08/2012
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Bonsoir, étant actuellement hôtesse de caisse dans un supermarché ne comportant pas de vigile, la direction nous demande de faire ouvrir les sacs à dos des clients lors du passage en caisse. Or, de nombreux clients sont mécontents et peuvent avoir un comportement...

Par Lacaissièredu24
Département : Dordogne (24)
Question posée le 04/08/2012
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je suis maitre chien, Je voudrai que mon employeur ou' j'ai un 120 h mensuel me laisse travailler tous les samedi soir ailleurs, il n'y a aucune plage de planification dans mon contrat qui a été marquée. Puis-je l'obliger à me laisser tous mes samedis pour que je ...

Par Dragon45
Département : Loiret (45)
Question posée le 03/08/2012
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Rupture cdd
Licenciement et rupture conventionnelle

J ai signe un CDD ( de 3 mois) pour UNE SSII, qui m a envoyé travaillé en délégation pour l un de ses client, j ai avenant qui le stipule, au bout de ces 3 mois le client devait me proposer un CDI pour que je ne sois plus en délégation (sous traitance) mais intÃ...

Par Hafid
Département : Hauts-de-Seine (92)
Question posée le 03/08/2012
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Rupture conventionelle
Licenciement et rupture conventionnelle

je voudrais savoir si l'employeur peu me refuser ma troisième demande de rupture conventionnelle

Par Rosy
Département : Landes (40)
Question posée le 03/08/2012
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Disponibilité
Fonction publique

Bonjour, Titulaire d'un poste d'aide soignante dans un EHPAD dans la fonction publique hospitalière, je viens d'être diplomée infirmière après 3 ans d'études. Ma direction ne peut me proposer de poste et veut me libérer. Puis demander une disponibilité? Si oui,...

Par Cathy
Département : Bouches-du-Rhône (13)
Question posée le 03/08/2012
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Bjr, J'ai 54 ans et je me suis renseigné au différente caisse de retraite,la caisse agricole ma bien préciser le montant,mais la caisse CNRACL ne veut pas dire combien suite à un certicat de pension à jouissance différé en 06/2018 sur 15 ans et un an d'armé.Pou...

Par Pascal135
Département : Gers (32)
Question posée le 03/08/2012
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Bonjour, Je suis sur le point de postée ma démission ce qui me retient, c'est le fait d'ignorer mon temps de préavis. En CDI depuis mai, j'ai effectué une période d'essai de deux mois et j'ai un doute sur un devoir d'une semaine ou d'un mois. Je suis en boulangeri...

Par Stèph
Département : Finistère (29)
Question posée le 02/08/2012
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Licenciement cause arret maldie
Licenciement et rupture conventionnelle

bonjour, Je suis en arrêt maladie depuis fin octobre 2011. Mon employeur veut me licier, a t il le droit? j'ai eu mon entretien préalable le 12/06/12 sachant que la lettre du EP est datée du 05/05/12. Je viens de recevoir le 02/08/12 ma lettre de liciement sa...

Par Jeremc
Département : Rhône (69)
Question posée le 02/08/2012
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