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Questions - réponses : Droit du travail
Votre problème concerne un licenciement, une démission ou la rupture conventionnelle d'un contrat de travail ? Des faits de harcèlement par l'employeur ou par un collègue ? Le calcul d'une indemnité ou la prise de vos congés payés ? Une maladie professionnelle ou un arrêt de travail ? Les avocats, notaires, huissiers et autres professionnels du Réseau Documentissime vous apportent des réponses fiables et gratuites à toutes vos questions de droit du travail, sous 72 heures.+
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Rupture période d'essai et indemnités
Licenciement et rupture conventionnelle
Bonjour, Je suis actuellement en CDI et encore en période d'essai. Ma période d'essai à été renouvelé à l'initiative de l'entreprise : je suis donc en poste depuis 2 mois et il me reste encore deux mois de période d'essai. Le contrat et les missions sont diffÃ...
Département : Paris (75)
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Disponibilité pour convenance personnelle
Inaptitude au travail
Bonjour, Que devient-on losqu'on est depuis plusieurs années en disponibilité pour convenance personnelle et qu'on ne peut plus reprendre le travail pour raison de santé. Je suis dans la FPH. Ma DRH m'a dit que la seule solution était de renouveler ma disponibil...
Département : Val-de-Marne (94)
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Emploi cdi
Conditions de travail (horaires, sécurité…)
Bonjour, employée en cdi depuis 2014, pour une association d'aide à domicile( aide à la personne)mon employeur ne me donne pas les heures de travail comme il est écrit sur mon contrat d'embauche! soit 20 heures mensuel. mais au contraire depuis le 1er janvier 2018, ...
Département : Loire-Atlantique (44)
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Un collègue de travail, élu du c.e. m'a trahi
Sanction disciplinaire
Bonjour, je me suis rendu compte qu'un collègue de travail, membre élu du Comité d'Entreprise, auquel je faisais confiance, m'a trahi. Il connait une voleuse que j'ai pris en flagrant délit vidéo qui habite dans mon immeuble, elle a été condamnée par le tribun...
Département : Ain (1)
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Cadre autonome horaires imposés et logiciel espion
Conditions de travail (horaires, sécurité…)
Bonjour, Je travaillais en télétravail avec 1,5 jours sur site avant de partir en congé maternité en juin dernier. Mon patron m'a proposé, avant de partir, un conte de cadre autonome au forfait jours pour être plus d'en accord avec la réalité de mes conditions ...
Département : Ardèche (7)
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Bonus
Licenciement et rupture conventionnelle
Bonjour, J'ai signé une rupture conventionnel de contrat avec mon employeur. Pour le solde de tout compte, nous avons convenu du paiement du bonus annuel prorata temporis. Mon employeur souhaite m'évaluer à la mi-année sur mes objectifs. Cependant, certains obje...
Département : Val-de-Marne (94)
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Absence de visite médicale de reprise
Accident ou maladie du travail
Bonjour, Travaillant en EHPAD, je suis en conflit avec ma nouvelle direction. Depuis son arrivée: charge de travail doublée et harcèlement moral en prime, afin de m'encourager à démissionner. Au bout de 3 mois, mon médecin m'arrête pour dépression. Repris...
Département : Rhône (69)
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Changement d'horaires
Conditions de travail (horaires, sécurité…)
Étant employé dans une grande entreprise, je travaille en 5/8. Il y'a un risque de passage en 4/8 (4 jours de boulot 1 jour de repos). On a déjà subi 2 changements d'horaires ces 6dernieres années. L'employeur a t'il tout les droits pour nous changer encore d'horai...
Département : Saône-et-Loire (71)
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Contrat d'apprentissage
Licenciement et rupture conventionnelle
Bonjour, Je suis en 2ème année d'école d'ingénieurs et j'ai fait une rupture à l'amiable avec mon 1ere entreprise en décembre 2017. J'ai postulé dans d'autres entreprises. Une entreprise m'a convoqué pour un entretien. L'entretien se passe bien et ils me dise...
Département : Charente-Maritime (17)
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Annulation du licenciement
Licenciement et rupture conventionnelle
Bonjour Maître, Mon employeur m'a convoqué, il y a quelques jours, pour un entretien et m'a fait part de son intention de me licencier. Je suis actuellement en période de réflexion : choix entre période d'essai de 2 mois ou contrat CSP. Cependant mon employeur m...
Département : Paris (75)
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