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Questions - réponses : Droit du travail

Votre problème concerne un licenciement, une démission ou la rupture conventionnelle d'un contrat de travail ? Des faits de harcèlement par l'employeur ou par un collègue ? Le calcul d'une indemnité ou la prise de vos congés payés ? Une maladie professionnelle ou un arrêt de travail ? Les avocats, notaires, huissiers et autres professionnels du Réseau Documentissime vous apportent des réponses fiables et gratuites à toutes vos questions de droit du travail, sous 72 heures.+

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Changement horaires de fermeture
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Bonjour, Monoprix vient d'être obligé de fermer les portes à 21heures au lieu de 22heure. Mon responsable vient de dire à tout le monde qu'il va y avoir des licenciements. Le peuvent-ils ? Peuvent-ils faire ce genre de licenciment sans consulter le CE ? Mon che...

Par Sans dec'
Département : Hauts-de-Seine (92)
Question posée le 30/09/2013
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Bonjour, Je suis embauchée dans une collectivité territoriale en tant que titulaire de mon poste pour la surveillance des enfants dans une école durant la pause méridienne. Je suis annualisée. Mon temps de travail est de 4h41/sem et mon contrat de 4h85/sem(mon e...

Par Fred70
Département : Allier (3)
Question posée le 30/09/2013
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Bonjour, je m'appelle Alessandro Meloni, italien. J'ai trouvé travail dans un institut d'italien comme formateur niveau D1. On m'a fait une interview de travail par skype, on m'avait selectionné et on m'a appellé por signer, le 17 de septembre, mon contrat de travai...

Par Alex
Département : Yvelines (78)
Question posée le 30/09/2013
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Réintégration
Fonction publique

Bonjourj'ai besoin d'un modèle de lettre pour une demande de réintégration anticipée suite à une mise en disponibilité pour suivre mon conjoint. La dispo commence me 15/06 pour une durée de 6 mois. Je souhaite réintégrer mon poste le plus tôt possible mais j...

Par Scorpion
Département : Alpes-Maritimes (6)
Question posée le 29/09/2013
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Que puis-je faire
Accident ou maladie du travail

je suis en arret de maladie depuis le samedi 31 aout et mon employeur a déclaré a la cpam que j'ai repris le travail le 3 septembre hors cela est faux puisque je suis toujours en arret ! il le sait tres bien car il m'a demandé une contre visite que j'ai passé le 20 ...

Par Vaniilla
Département : Essonne (91)
Question posée le 29/09/2013
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Salaire
Rédaction de contrats de travail (CDD, CDI…)

pour 151.67 je suis paye en brut 1254.95 89.64 temps de pause et 53.78 differentiel RTT total 1398.37 bruts.j ai un contrat de 35h alors que je travail 39h.J ai calcule mon taux horaire il est de 9.22 bruts est ce legal.

Par Shutter
Département : Isère (38)
Question posée le 29/09/2013
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Salire minimum conventionnel
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

bonjour, je souhaiterais avoir confirmation de mon salaire minimum conventionnel. ma convention est : les industries chimiques mon coefficient est 400 (depuis janvier 2013) sur ma fiche de paie apparaissent 3 éléments déterminant mon salaire: -minimum coeff: 282...

Par Iness
Département : Hauts-de-Seine (92)
Question posée le 29/09/2013
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Non respect des 35 heures
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

je travaille dans la restauration pour un contrat de 35 heures par semaine.Mais il y a des semaines ou mon employeur me fait travailler moins de 35 heures, alors sur mon bulletin de salaire le comptable me mets deduction absence(alors que je n ais jamais manquée une jo...

Par Petitde45
Département : Aube (10)
Question posée le 28/09/2013
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Quel devenir
Harcèlement et discrimination

je travaille actuellement dans une societe aeronautique depuis 29 ans comme agent administratif. Ayant été victime d'un accident de la circulation j'ai des restrictions physiques et reconnu travailleur handicapé. Mon supérieur hierachique depuis un an ne me communi...

Par Rehad
Département : Hautes-Pyrénées (65)
Question posée le 28/09/2013
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Surveillant d'externat depuis plus de 25 ans dans l'enseignement privé protestant en Polynésie ayant sa propre convention collective, le service de la vie scolaire a toujours été en congés durant les vacances scolaires. Aujourd'hui le nouveau directeur veut nous re...

Par Rt
Département : (98)
Question posée le 28/09/2013
Voir les réponses (0)
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