Questions - réponses : Droit du travail

Bonjour, Je voudrais savoir s'il est légal de payer une prime d'assiduité/de présence seulement pour les anciens employés et de la refuser aux nouveaux ? Cordialement,

Bonjour, Je travaille dans un intermarché depuis 7 ans en tant qu'hôtesse de caisse j'ai toujours eu des horaires du matin, j'ai eu un avenant à mon contrat en 2013 sur lequel figure mes horaires avec le dimanche pour jour de repos, le 30 juin 2014 nous changeons...

Bonjour, J'ai été employée à mi-temps par une société étant basée à grenoble et je viens de Lyon. Celle-ci refuse de payer mes frais de voiture (déplacement) qui m'imposait deux fois par semaine et un jour de travail de mon domicile en tant que télévendeu...

Madame, Monsieur, j'ai un chantier suite à un appel d'offre, pour des revêtements de sols. Lorsque que j'ai commencé à arraché la moquette(530 m²), il y avait des dalles collées avec de la colle noire. Refusant d'enlever les dalles "amiantés" l'archi m'a virer d...

Bonjour , Je devrai être en retraite au mois d avril 2016. Mon employeur peut il m obliger à solder mes congés payés avant mon départ ? Merci Cordialement

Bonjour, Je suis actuellement employé dans un casino en qualité d'agent de sécurité. L'établissement étant sous vidéo surveillance, l'employeur a t il le droit d'utiliser les cameras et d'en enregistrer des photos afin de me sanctionner sur mon travail?...

Bonjour, étant actuellement en arrêt de travail et donné inapte par la médecine du travail. L'employeur ma proposé des postes de reclassement qui ne me conviennent pas. Que faut il marquer dans le recommandé pour refuser le reclassement. Merci d'avance.

Mon contrat de travail a été rompu verbalement par la responsable suite à un appel que j'ai émis pour justifier de mon absence sur mon poste le lendemain. Cette dernière a rétorqué que mes absences passées font l'objet de la din de contrat. Cette dernière m'a e...

Pour mes 2 dernières années d école d ingénieur j ai signé un contrat d apprentissage le 01/07/2014, j ai eu 21 ans le 24/08/2014. Mon contrat se termine le 30/09/2016. Sachant que mon entreprise adhère à la convention collective de la pâtisserie 3215 et que j e...

Depuis 2013 ans dans la meme societe. En arret maladie depuis Mars 2015, ayant un vehicule de fonction. Mon employeur me demande en date du mois de Juin la restitution du vehicule invoquant le fait que j'ai depassé le delais des 3 mois de maladie. Rien n'est stipu...