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Questions - réponses : Droit du travail
Votre problème concerne un licenciement, une démission ou la rupture conventionnelle d'un contrat de travail ? Des faits de harcèlement par l'employeur ou par un collègue ? Le calcul d'une indemnité ou la prise de vos congés payés ? Une maladie professionnelle ou un arrêt de travail ? Les avocats, notaires, huissiers et autres professionnels du Réseau Documentissime vous apportent des réponses fiables et gratuites à toutes vos questions de droit du travail, sous 72 heures.+
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Délai de prescription
Licenciement et rupture conventionnelle
Bonjour, Il y a plusieurs années, en contrat de professionnalisation, j ai été licencié pour raison économique à quelques mois de la fin de mon contrat. Jeune et naïve, je ne savais pas que l enteprise devait me payer mon salaire jusqu à la fin de celui ci e...
Département : Moselle (57)
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Quelle sanction risque un conducteur d'engin
Sanction disciplinaire
Bonjour, Mon ami est conducteur d'engin, une pelleteuse. Cet engin avait une fuite alors qu'il travaillait avec. Cette fuite, il lui était impossible de la remarquer. Lorsqu'il s'en est rendu compte, ce fut un peu tard. Aujourd'hui, son employeur lui reproche de n...
Département : Meuse (55)
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Bonjour, Mon ami travaille dans un bureau d'étude de la construction. Il est à 35h et ne travaille pas le vendredi après midi. Cependant, son employeur refuse qu'il pose uniquement 1/2 journée le vendredi matin ou qu'il décale sa demi journée de repos le jeudi ...
Département : Isère (38)
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Contrat de travail
Rédaction de contrats de travail (CDD, CDI
)
Je devais faire un remplacement en CDD durant 2 semaines. Mon employeur m'a prévu pour beaucoup plus longtemps, sans me prévenir. Je n'est pas de contrat de travail ( réclamé à plusieurs reprises) et souhaitait savoir que faire si au bout des deux semaines mon empl...
Département : Nord (59)
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Le 15/12/2015 J'aurai démissionné de mon CDI actuel pour un autre CDI, dans une autre région mais mon nouvel employeur a repoussé la date d'embauche au 11/01/2016.Puis-je prétendre à des allocations pour la période du 15/12/2015 au 11/01/2016? Merci de votre rép...
Département : Hérault (34)
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Contrat de travail
Conditions de travail (horaires, sécurité
)
Bonjour mon employeur a t il le droit de modifier mes horaires et jour de travail dans quels cas J ai le droit de refuser sachant que mon contrat notifié en détail les jours et horaires de travail et cela depuis 12 ans.quelles en seront les conséquences pour moi en c...
Département : Doubs (25)
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Faire d'autes taches que mon contrat
Conditions de travail (horaires, sécurité
)
Bonjour, je suis en CDI en restauration, contrat de 39 heures. L'etablissement ferme 3mois par an. Ces 3 mois servent à compenser les heures supplémentaires effectuées pendant la haute saison. Cependant mon patron m'a dit que je lui devait encore 3 semaines de tra...
Département : Finistère (29)
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Congé sans solde
congés
Je travaille depuis plus de 15 ans en tant que Conducteur Receveur dans une société de transport de voyageurs. En septembre 2015, j'ai pris un congé sans solde d'un mois. Pourrai-je de nouveau renouveler ma demande pour septembre 2016. Merci pour votre réponse. Cord...
Département : Haut-Rhin (68)
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Demission legitime
Démission
Bonjour etant au chomage depuis le 01 01 2015 j ai une opportunite de travail en corse pour un cdd 4 mois . 1 Mon epouse voudrait me suivre (donc demenagement) et devrait donc demissionne de son CDI mi temps quelle exerce de puis longtemps La demission legitme est e...
Département : Cantal (15)
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Csp et liquidation
Licenciement et rupture conventionnelle
La société pour laquelle je travaille est en liquidation depuis 40 jours, le liquidateur m'a envoyé ma lettre de licenciement et m'a proposé un CSP que j'ai accepté.Le dirigeant a fait appel de la décision de liquidation et le liquidateur dit bloquer tous les lice...
Département : Rhône (69)
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- Me FERCHA KamelAvocat06000 Béjaia , sétif
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- Me TOUATI Jean-philippeAvocat75008 Paris
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