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Questions - réponses : Droit du travail
Votre problème concerne un licenciement, une démission ou la rupture conventionnelle d'un contrat de travail ? Des faits de harcèlement par l'employeur ou par un collègue ? Le calcul d'une indemnité ou la prise de vos congés payés ? Une maladie professionnelle ou un arrêt de travail ? Les avocats, notaires, huissiers et autres professionnels du Réseau Documentissime vous apportent des réponses fiables et gratuites à toutes vos questions de droit du travail, sous 72 heures.+
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Bonjour, J'ai été recrutée en CDI sur une position 2.1 coefficient 275 (convention collective SYNTEC). J'ai pas la suite signé un avenant modifiant ma position en 1.2, coefficient 100. Dans cet avenant, les articles 1 (modification de coefficient) 2 (rémun...
Département : Paris (75)
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Certificat du travail préjudiciable salarié
Sanction disciplinaire
mon employeur après avoir été sanctionné par le tribunal des prud'hommes pour licenciement sans raison sérieuse et transformé mon cdd en cdi m'a envoyé un certificat de travail ou l'on peut noter "suivant la décision du tribunal des prud'hommes du etc...", cela ...
Département : Drôme (26)
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Augmentation salaires
Conditions de travail (horaires, sécurité
)
Bonjour Je suis salarié en CDI, seul cadre dirigeant d'une entreprise de moins de 20 salariés, dépendant de la convention collective des laboratoires d'analyses médicales. Une négociation de branche en juillet 2017 permet une augmentation salariale de 0.8%. J'ai...
Département : Nord (59)
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L'abandon de poste peut-il être requalifié en licenciement simple?
Licenciement et rupture conventionnelle
bonjour, suite au diagnostic du handicape de mon fils je me suis vu accorder un congés de présence parentale pour 310 jours. A la suite de mon congés de présence parental il m'est impossible de reprendre mon activité a temps complet au vu du suivi médicale bien ...
Département : Morbihan (56)
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Personne a domicile
Conditions de travail (horaires, sécurité
)
Bonjour, je souhaiterai savoir,si une aide à domicile qui intervient chez une personne âgée, à le droit de refuser l'accès à une autre personne qui lui rend visite meme si la famille donne des consignes d'ouvrir. Merci
Département : Loire (42)
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Convocation à des épreuves
Conditions de travail (horaires, sécurité
)
Bonjour Je me permets de vous solliciter car je suis aujourd'hui dans une impasse. J'ai commencé une reconversion le 22 09 2016 à l'ISTELI de Nancy en Alternance dans une entreprise de transport des Vosges. J'ai 2 enfants. les horaires d'école 8h30 12h30 13h30-17h00...
Département : Vosges (88)
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Rente d'invalidité
Démission
Je suis en invalidité 1ère catégorie, je perçois une rente d'invalidité de la CPAM, perçoit mon salaire à 60% et bénéficie d'une indemnité complémentaire de l'institut de prévoyance de mon employeur pour compenser ma perte de salaire liée à l'invalidité. ...
Département : Nord (59)
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Droit de refuser les postes de reclassement ?
Inaptitude au travail
Bonjour Inapte au travail le salarié a droit de refuser les postes de travail proposé par le patron.Le patron est il obligé d'accepter? Merci d'avance pour votre réponse.
Département : Bas-Rhin (67)
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Je viens de recevoir un courrier par mon administrateur pour me dire:suite à leur courrier que je n'ai pas reçus du du 18 juillet 2017 cause de destinataire inconnue car je n'avais plus de domicile à ce moment la,et par la suite je leur ai donner une adresse,alors il...
Département : Val-de-Marne (94)
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Bonjour, je suis assistante maternelle agréée, j'ai actuellement 4 contrats de travail et je suis domiciliée sur la commune de La Bâtie Divisin. J'envisage de déménager en septembre 2018 sur une autre commune pour vivre avec mon compagnon. La commune est à 25 mn...
Département : Isère (38)
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