Mésentente avec pharmacien assistant
Licenciement et rupture conventionnelle
Bjr, je ne suis pas contente des services de mon pharmacien assistant qui fait des erreurs de commande , ne reconnaît pas ses responsabilités en terme d'encadrement de l'équipe et banalise toutes ses erreurs, je lui ai proposé une rupture conventionnelle. Qu'il refuse . Je veux quil parte ? Que dois je faire?licenciement pour incompatibilité d'humeur existe t il toujours?
Question posée le 09/05/2012
Par Titi32
Département : Gers (32)
Par un avocat du barreau de Paris
Bonjour
Soit vous pouvez prouver les erreurs et le fait que c'est bien votre assistant qui en est responsable et que vous avez du rectifier par rappport à sa formation et ses responsabilités ainsi que les risques encourus et vous licenciez au risque d'uen saisine prud'homale, Soit il s'agit d'une " simple mésentante" et là il faut évidemment des éléments objectifs démontrant l'impossibilité de poursuivre la coopération. C'est bien plus délicat. Bonne journée
| Tweet |