Droit du travail
Avertissement
Sanction disciplinaire
Bonjour,
Mon amie, conductrice de bus, a reçu une lettre d'avertissement car elle a mal réglé son tachygraphe. L'employeur lui reproche d'avoir engagé la responsabilité de l'entreprise.
Or, elle n'a jamais suivi de stage de formation pour cette opération, ou, eu dans les mains un mode opératoire pour régler cet appareil.
Est-ce légal?
Cordialement
Question posée le 07/05/2012
Par Suomy69
Département : Ain (1)
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