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Prime sur objectif
Conditions de travail (horaires, sécurité
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Bonjour,
je suis embauché pour un CDD de 1 an depuis le 16 janvier 2017. Nous avons des primes d'objectifs tous les trimestres. J'ai atteint mes objectifs pour le 1er trimestre et mon employeur m'a payé cette dernière au prorata de ma présence (élément non stipulé dans mon contrat de travail) et me répond que c'est normal. Puis je lui demandé de payé la totalité de la prime ? Que dit le code du travail sur ce sujet ? Existe t'il un article de loi ?
Bien cordialement
Question posée le 12/05/2017
Par Pueblo
Département : Meurthe-et-Moselle (54)
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