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Droit du travail

Rupture du periode d'essai illegal suite accident de travail
Licenciement et rupture conventionnelle

Bonjour, voici les faits de ma licenciement .
Embauche le 10/08/2015 en CDI mi temps avec contrat et 1 mois d’essai (aucun renouvellement)
Pas de visite médicale d’embauche !
Accident de Travail le 16/09/2015 (avec séquelles et handicap permanent)
Reprise de Travail la 18/12/2015 sans visite de reprise par le Médecin du Travail
Lettre de rupture reçu le 30/12/2015 avec raison »vu que votre accident de travail à prolonger votre période d’essai, votre travail ne conviens pas a notre entreprise et nous mettant fin a votre période d’essai avec 15 jours de préavis »

Mon employeur m’harcèle pour la restitution de la voiture de service.
C’est un voiture à usage strictement professionnel, vu que j’étais en accident de travail et reprise sans visite médicale j’estime que je ne pas le droit de le conduire parce mon contrat est toujours en rupture.
Est que légalement je le droit de le conduire ??
Est que quel ‘un peut me dire si j’ai raison et comment faire.
Merci pour vos réponses.


Question posée le 08/01/2016

Par Marco30

Département : Gard (30)

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