Droit du travail
Salaire brut de bas
Conditions de travail (horaires, sécurité
)
je travaille dans le secteur privé sous la convention collective 2264. depuis le 1er janvier mon salaire mensuel de base a diminué, avec un taux horaire qui a baissé d'environ 1euro. ce salaire de base est donc inférieur à celui inscrit dans mon contrat de travail. il est complété par une indemnité différée. est-ce autorisé?
merci d'avance de votre réponse
Question posée le 17/02/2015
Par Littlesun
Département : Nord (59)
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