Abus de pouvoir ?
Sanction disciplinaire

Bonjour ,je travaille en EPHAD comme aide - soignante .Des soignants , stagiaires et remplaçants ( ou 1 de chaque ) ont fait des déclarations sur l' honneur pour signaler des (supposés) faits de maltraitance dans l'établissement .3 personnes ont été lourdement sanctionnées malgré une demande d'enquete qui a été accepté et non mise en pratique .Aucun des collègues de ces 3 personnes n'a eu le droit d'intervenir ( plus de 20 ).Les déclarations sur l'honneur étant pour les dirigeants des preuves irréfutables il était inutile de se défendre !!!
C'est un grand groupe composé de plusieurs maisons de retraite et les dirigeants des autres établissements sont très contents de ce qui arrivent et profitent pour distribuer des sanctions à la pelle . Ce comportement ne pourrait-il pas etre assimilé à de l'abus de pouvoir ?Très mauvaise ambiance dans tous les établissements et le personnel commence à se rebeller .Y a t -il des solutions pour nous défendre et dénoncer ces faits?

Question posée le 16/12/2014

Par Chipiekerlou

Département : Morbihan (56)

Répondre à cette question

Pas de réponse