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Dégradation et changement de fonction
Conditions de travail (horaires, sécurité
)
Bonjour, ma femme a un contrat de travail stipulant ses tâches ainsi que son emploi du temps. Sa supérieure hiérarchique a déjà changé ses horaires sans faire d'avenant au contrat et veut maintenant la changer de fonction en lui confiant des tâches relevant d'une autre fonction, avec comme motif "absence de 5 jours à cause de notre enfant malade" (6 journées enfants malade sont prévues dans la convention collective)
Quels sont les recours possibles?
Merci d'avance
Question posée le 16/10/2013
Par Acorke
Département : Haute-Garonne (31)
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