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Droit du travail

Requalification des temps de pause
Conditions de travail (horaires, sécurité…)

Dans un cabinet comptable, le planning de travail prévoit 2h de pause par semaine, à raison de 12mn par demi journée.
Ce temps très bref ne permet pas de quitter l'entreprise, de sorte que les collaborateurs restent dans les locaux, éventuellement prennent un café, mais répondent au téléphone et reçoivent les clients. Pendant les temps de pause, "le collaborateur n'est pas à la disposition de l'employeur". Dans notre cas, ne peut on pas requalifier les temps de pause, en temps de travail effectif ?
merci


Question posée le 11/09/2013

Par Emmanuel21

Département : Côte-d'Or (21)

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