Non formé à mon poste occupé
Conditions de travail (horaires, sécurité
)
Bonjour, je suis actuellement en CDD dans un laboratoire. Mon premier contrat était pour l'emploi "aide de laboratoire", depuis le 1er novembre 2012 j'ai signé un avenant de contrat me permettant de passer "technicien de laboratoire". Or depuis ce jour je n'ai reçu aucune formation pour mon poste, je ne peux donc pas remplir ma tâche et suis cantonné à mon travail "d'aide de laboratoire". après des discussions avec mes responsables j'ai sans cesse des: "On a pas le temps",et "il n'y a personne pour te former". Mon contrat se termine début avril et la formation peut prendre un certain temps. Que puis-je faire pour être former avant mon départ? et surtout on t-il le droit de ne pas me former pour mon poste me laissant ainsi de la sorte jusqu'à la fin de mon CDD?
Je vous remercie par avance.
Question posée le 06/12/2012
Par Bery
Département : Rhône (69)
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