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Nombre d'heures de travail non respecté
Conditions de travail (horaires, sécurité
)
Bonjour
je possède 1 CDI intermittent de conducteur scolaire qui indique:-durant les périodes de travail le salarié travaillera 15h / semaine.
Depuis la rentrée,mon employeur me donne nettement moins de travail que ces 15h contractuelles,bien que je le relance régulièrement.
Ces 15h sont-elles un maximum ou un minimum ?(J'ai déjà envoyé 1 courrier AR pour acter le problème-sans réaction pour l'instant)
Que puis-je faire sachant que, bien entendu, je suis payé à l'heure ? merci d'avance
Question posée le 27/09/2016
Par Antoine
Département : Essonne (91)
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