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Droit du travail

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Bonjour,
Ma femme travaille dans un hôtel à temps partiel. Quand elle fait une journée de travail normale (ex: 8h-12h, soit 4h de temps passé à l'hôtel), parfois son employeur lui retire du temps de travail, par exemple 20-30, sous prétexte qu'elle a omis quelque chose. L'employeur est-il dans son droit ?


Question posée le 09/10/2014

Par Matt1989

Département : Mayenne (53)

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