Questionsjuridiques
Questions juridiques

Besoin d'une réponse, ou d’une information juridique ? Le réseau Documentissime est là pour vous aider !

Posez votre question en quelques clics pour obtenir une réponse gratuite de Professionnels du Droit (Avocats, Huissiers, Notaires...)

Posez une question juridique

Exemple de document type
Lettre d'information de l'organisation des élections des délégués du personnel par l'employeur aux organisations syndicales représentatives


Modèle de lettre gratuit sur Documentissime : Lettre d'information de l'organisation des élections des DP adressée par l'employeur aux organisations syndicales représentatives. Comment se déroulent les élections ? Quelles sont les obligations de l'employeur ?


Aperçu de la lettre







Civilité Nom Prénom
Adresse
Code postal/ ville
N°Tél
Nom de la section syndicale/ du syndicat
Adresse
Code postal / ville




Objet : Information relative à l'organisation des élections desdélégués du personnel du ______ (date envisagée pour les élections des DP)


Madame, Monsieur,
 

Les dernières élections des délégués du personnel ayant eu lieule _____ (date des dernières élections), j'envisage d'organiser les prochaines élections des déléguésdu personnel le ______ (date prévue des élections).

Le premier tour de ces élections se déroulera à _____ heures (horaire des élections) au ______ (lieu des élections).

Conformément aux obligations légales de l'article L 2314-3 alinéa 2 duCode du travail, je vous informe de ces élections afin que des salariés del'entreprise membres de votre organisation syndicale se présentent.

Je vous rappelle que les délégués sont élus, d'une part, par uncollège comprenant les ouvriers et employés, d'autre part, par un collège



Mode d'emploi de ce document


Voir les 2 commentaires de ce document type
Faites découvrir nos services gratuits sur

Prévisualisation du document à télécharger

Modifié le : 13/06/2014 12:30:30
Nombre de mots : 339

Intégrer cette rubrique à mon site web
En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l'utilisation de cookies pour vous proposer des contenus et services adaptés. En savoir plus - CGU
OK