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Droit du travail

Préavis période d'essai
Démission

Bonjour,

J'ai commencé un CDD avec une période d'essai effective jusqu'au 10 juillet inclus. Sur mon contrat de travail il est indiqué que l'employeur et le salarié pourront rompre le contrat pendant la période d'essai "sans indemnités ni préavis". Je voulais donc savoir si le terme "sans préavis" indique donc que je n'ai pas de délai de prévenance à effectuer ?

Bien à vous,


Question posée le 06/07/2018

Par Lisalby

Département : Seine-Maritime (76)


Mots clés de cette question :CDDindemnité de précaritépériode d'essai rupture

Par Henri PESCHAUD (Avocat)

Date de la réponse : le 07/07/2018

Bonjour,

Le terme "sans préavis" signifie bien que vous pouvez quitter votre employeur du jour au lendemain, sans avoir à vous justifier.

En principe, une lettre de rupture n'est même pas obligatoire.

Cependant, pour des questions de preuve, celle-ci est vivement conseillée, adressée avec accusé de réception à votre employeur, sans que vous ayez à attendre qu'il l'ait reçue.

Notez que l'indemnité de précarité de 10 % ne trouve pas à s'appliquer à la période d'essai.

Bien cordialement,

Photo PESCHAUD Henri
Henri PESCHAUD (Avocat)

PARIS 75014
Cabinet : Peschaud
Tél : 0147974220
Fax : 0147974220
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