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Droit du travail

Démission de la présidence sas
Démission

Bonjour,
Je suis président d'une SAS depuis mars 2017, actionnaire minoritaire et je perçois un même salaire mensuel depuis octobre 2017 en tant que salarié en CDI. Pour des raisons de divergences stratégiques avec mes associés, je souhaite démissionner. Les statuts de la SAS prévoient un préavis de 3 mois qui pourra être réduit lors de la consultation de la collectivité des associés qui aura à statuer sur le remplacement du Président démissionnaire.
Ma question est la suivante : ai-je droit à ce salaire mensuel pendant ce préavis de 3 mois ? Si ce préavis est réduit, aurais-je droit à une compensation financière ?
Je vous remercie par avance !


Question posée le 14/06/2018

Par Peetou

Département : Loire-Atlantique (44)


Mots clés de cette question :CDIdémissionréduction de la duréerémunération

Par Henri PESCHAUD (Avocat)

Date de la réponse : le 12/07/2018

Bonjour,

Dès lors que vous effectuez votre préavis, celui-ci doit être rémunéré.

Par contre, si la durée de ce préavis est réduite à votre demande, vous n'avez pas de droit particulier à une compensation financière, sauf si votre contrat de travail ou les statuts de la société le prévoient.

Bien cordialement,

Photo PESCHAUD Henri
Henri PESCHAUD (Avocat)

PARIS 75014
Cabinet : Peschaud
Tél : 0147974220
Fax : 0147974220
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