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Droit du travail

Comment récupérer des salaires impayés si une association ferme
Licenciement et rupture conventionnelle

Je suis employé en CDI dans une association de loi 1901. L’association est subventionnée par divers partenaires financiers. L’un d’entre eux, nous doit près de 60000euros, dont certains montants remontent depuis 2013. Ce partenaire, ne sachant plus nous payer, nous accusons un gros trou financier. Suite à cela, notre directeur, ne sait nous payer depuis plusieurs mois. Notre directeur, pense à nous licencier pour raison économique et peut être mettre en stand by l’association ou la fermer définitivement. Dans le cas, où nous devrions être licencier pour raison économique, et si l’association doit fermer momentanément ou définitivement, comment pourrions nous faire pour obtenir les salaires manquant à ce jour?
Est-il possible que de part la “faillite” de l'association, nous puissions ne pas être payé des salaires antérieurs?
Dans le cas d’un licenciement économique, ma compagne et moi, pourrons toucher des indemnités de licenciement?
Je vous remercie pour votre aide précieuse.


Question posée le 22/07/2014

Par Nico

Département : Nord (59)

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